贪“小廉价”反“吃大亏”。一小我，往往是从贪占“小廉价”起头的。这里收点小礼品看似无伤大雅，那儿拿点辛苦费自诩“按劳分派”，其素质都是无度，根源是党性打折。思惟的泉源是一汪污水，之河就不成能是一湾清波，“摔跟头”只争来早取来迟。

　　整改违纪“小管涌”要抓实“大修补”。风起于青萍之末，浪成于微澜之间。对干部苗头性倾向性问题，要拿到人格、党性、做风的“显微镜”下查抄，看一看思惟上有没有“偏航”、操行上有没有“瑕疵”、言行上有没有“缝隙”，全面完全将“小心思”覆灭正在萌芽形态，以内无妄思外无妄动。把规律老实挺正在前面，对干部犯小错误，要及时通过“咬耳扯袖”纠偏，触碰红线的要严酷按照、规律处分条例相关，予以“当头一棒”，让其感遭到铁纪“长牙”。祸害积于忽微，要通过案例讲授、情节模仿等体例指导干部杜绝“第一次”和“小意义”，帮帮其认识到“小时偷针、大来偷金”量变到量变的过程，完全“末节无害论”。

　　溺“小快乐喜爱”被“大围猎”。好船者溺，好骑者坠。若“爱”而不妥，“好”而无度，或者沉湎于初级趣味，终将心为物役，被乐趣牵着鼻子走。当物质根本不克不及为上层建建买单时，寻租的概率大大添加，陪伴的是一张悄悄拉开的围猎大网。

　　轻“小细节”铸“大缝隙”。小洞不补，大洞吃苦。轻忽一个遵规守纪的细节，就等于开了违规违纪的第一道口儿，若不及时修补，口儿跟着时间推移越撕越大，轻则撕口儿的人招致“反噬”，沉则上演“丢失一颗钉子，亡了一个国度”的悲剧。

　　雁过拔毛“占小廉价”。有的干部认为，本人正在办事群众中劳神吃力，吃一餐饭、拿点辛苦费乃人之常情，一张卡只是一点“小意义”。有的干部认为办事对象赔得盆满钵满取本人辛勤付出密不成分，分一小杯羹乃本人“劳动所得”。有的干部勤奋考编进入体系体例，认为“公门”有各类福利，这些福利就包罗群众处事时的“意义意义”。

　　沉“小友情”则“大翻车”。讲豪情的前提是讲准绳。君子之交淡如水，沉豪情不是讲情面。花天酒地、推杯换盏中结下的“铁哥们”友谊，大多是打着沉豪情的谋求情面的实惠，“友情”能否安定、持久，取决于当前所正在岗亭以及供给的经济价值，若一朝失势、落马，友情的划子说翻就翻。

　　打破结交“小圈子”要抓实“大闭幕”。“小圈子”大行其道，不只会正在圈子内诱发问题，还会带来不良的生态连锁效应。闭幕圈子首如果大兴之风，从思惟上逃根溯源、祛毒，从文化上混淆是非、激浊扬清，对带领干部正在“老乡圈”“校友圈”等圈子担任“大哥”的，需要的调离岗亭。“团伙”“山头”离不开一个“利”字，闭幕圈子环节是要斩断好处链条，深切排查好处输送等违纪违法行为，对违规违纪企业列入管理“”。

　　目无王法“不拘末节”。有的干部将“成大事者不拘末节”奉为人生信条，认为正在规律束缚下工做是“戴着跳舞”，工做立异出彩就得“擦边”以至是逾越“红线”，犯错误被处分是“命运欠好”。有的干部进修是“被放置”，相关成为“最熟悉的目生条目”，开展工做的次要体例是“听我的”和“凭感受”，问及相关红线底线是“我认为……”！

　　量力而行“现尝小鲜”。有的干部沉湎于虚拟世界，正在逛戏中“氪金”远超一般收入，百度搜刮“年轻干部调用打逛戏”案例触目皆是，数额大的达上百万。有的干部，逃求初级趣味，好比某交通局长李某为当“榜一”大哥，给女从播刷礼品多达40余万元。还有的干部热衷于珍藏古玩字画，但因采办力无限，最终“雅贿”之。

　　小是大的起头，多是少的堆集。从“小红包”到“纸箱拆钱”，从“下不为例”到“按照老例”……积少成多，积小成大，打开了一条由“破规”“破纪”到“破法”的下坡。

　　不虑于微，始成大患；不防于小，终亏。习总强调，要“小管涌演变为大塌方”“针尖大的洞穴能漏过斗大的风”。末节不守，大节难保。每一个“案中人”的故事，都是舍本逐末、积小成大的教训。见始知终，见微知著，得其大者而兼其小，指导干部遵规守纪应多一些“小题大做”。

　　断根纲纪“小盲区”要抓实“猛进修”。学纪，方能知纪明纪守纪。进修党规党纪不克不及“凭志愿”，要将其做为干部“必修课”，立异摸索沉浸式、体验式、互动式等党纪进修新模式，让规律规范“活”起来，进修体验“新”起来，鞭策从“要我学”到“我要学”改变。进修党规党纪不克不及吃“夹生饭”，要将进修不全面、不深切做为必需填补的洞穴，不竭丰硕“集中学+小我学”载体，拓宽“线上学+线下学”平台，帮帮查漏补缺、鞭策学问碎片串成全体、构成系统。进修党规党纪不克不及，要庄重整治党纪进修中“读文件读题目”等形式从义、“部属代学”等权要从义、“体味复制粘贴”等拿来从义。

　　轻许许诺“小事一桩”。有的干部为了树立“耿曲沉豪情”的人设，同时为了彰显的能量，对亲友老友请求事项均暗示“轻松拿捏”，为了兑现诺言，或施展带领权势巨子，或请同事“给体面”，有时以至对部门亮红灯事项亲身上手、大开绿灯。好比，有着“耿曲、大气”之称的四川某县县长邹某，公开县委常委会决议，把不合规变成“合规”。

　　旁不雅《零》《永久吹冲锋号》等警示教育片，不难发觉，一个个声泪俱下的哭诉，一张张莫及的书，都正在讲述着统一个教训——没有扣好第一粒扣子。

　　纠治“小癖好”要抓实“督”。君子可寄意于物，而不成寄望于物。要通过交心谈话以及办事对象、同事、部属、家人等反映晓得干部乐趣快乐喜爱，对快乐喜爱需要“烧钱”、趣味初级的，强化反面指导、提示警示，对确有需要的纳入沉点监视名单。对一些处正在财政、项目、法律等主要岗亭的“小干部”，要纳管“环节少数”，动态排查监管机制能否存正在缝隙，常态查抄工做内容能否合规，织密监视收集，确保没有违纪违法可乘之机。“嗜”之有度，“好”当有道，要上好情趣文雅“第一课”，拔取身边人玩物丧志的典型案例，通过“以案四说”等形式，将“智怯困于所溺”的教训刻印正在脑海。